Ce que je propose :
¬ Des espaces d’apprentissage par l’action, expérimenter pour apprendre,
Un temps de prise de recul et de réflexion,
La liberté d’essayer, de tester de nouveaux comportements, de nouvelles façons de faire,
Le temps de la formation est un terrain d’entraînement.
¬ Des outils du coaching et de l’intelligence collective pour :
Accompagner le travail de la prise de conscience,
Faire émerger l’information nécessaire au changement,
Décoder ses modes de fonctionnement,
Ajuster sa posture,
Développer de nouvelles modalités relationnelles.
¬ Des modalités d’interventions conçues ensemble, selon vos besoins et vos attentes, adaptées à votre contexte et votre environnement.
Je travaille en collaboration et en partenariat avec d’autres consultants, coachs ce qui me permet d’intervenir en équipe lorsque le projet le nécessite ou de proposer la personne ayant les compétences et le parcours les plus adaptés au besoin de mes clients.
Mes champs d’intervention
- Le coaching individuel : le développement du potentiel de chacun
- Le coaching d’équipe : apprendre et évoluer ensemble
- La formation : terrain d’entraînement, expérimenter pour apprendre
- Le co-développement professionnel : outil d’intelligence collective
- Le conseil RH : développer des relations humaines et sociales sereines
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